На Воткинской ГЭС принят новый коллективный договор

В филиале ОАО «РусГидро»-«Воткинская ГЭС» подписан новый коллективный договор. Базой этого документа стал типовой коллективный договор на 2011-2013 гг., утвержденный Советом директоров компании «РусГидро» в начале декабря. Срок действия прежнего коллективного договора Воткинской ГЭС истекает 31 декабря 2010 года.

 

Новый документ вступит в силу с 1 января 2011 года и будет действовать до 31 декабря 2013 года. Коллективный договор, как правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации, и учитывающий взаимные интересы работников и работодателя, заключен на основании Трудового кодекса РФ, закона РФ «О коллективных договорах и соглашениях» и Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике Российской Федерации. Проект был доработан с учетом пожеланий трудового коллектива и существенно улучшил социальную защищенность работников филиала.

 

Целями коллективного договора являются согласование интересов сторон социального партнерства при выработке общих принципов регулирования социально-трудовых отношений, обеспечение работников рабочими местами и оплатой труда в соответствии с социальными и экономическими правами, установленными действующим законодательством и заключенными трудовыми договорами, повышение производительности труда, соблюдение требований по охране труда и др.

 

В новой редакции коллективного договора филиала ОАО «РусГидро»-«Воткинская ГЭС» предусматривается увеличение социальных выплат работникам. В частности, выплат, связанных с важными событиями, происходящими в их жизни, такими как рождение ребенка или регистрация брака, нахождение в отпуске по уходу за детьми до 3-х лет. Также увеличен размер материальной помощи при уходе сотрудников в очередной отпуск.

 

Для привлечения в отрасль молодых квалифицированных специалистов в новом коллективном договоре добавлен подраздел, где предусмотрены выплаты детям работников, обучающимся по профильным специальностям. Для них предусмотрены выплаты  корпоративных стипендий, компенсация стоимости проезда к месту учебы и обратно, оплата производственной и преддипломной практики. Также в новой редакции коллективного договора повышены требования к уровню защищенности сотрудников в случае чрезвычайных ситуаций.

КОТИРОВКИ
Акции / АДР
Индексы
ФИЛИАЛЫ
ДОЧЕРНИЕ ОБЩЕСТВА
Уровни водохранилищ ГЭС
Волжская ГЭС
ФПУ 209.5НПУ 208УМО 20711.0918.0925.0902.1009.1016.10207.71
ФПУ 16.3НПУ 15УМО 1211.0918.0925.0902.1009.1016.1014.59
ФПУ 90НПУ 89УМО 8411.0918.0925.0902.1009.1016.1088.88
ФПУ 55.3НПУ 53УМО 45.511.0918.0925.0902.1009.1016.1052.80
ФПУ 110.2НПУ 108.5УМО 10011.0918.0925.0902.1009.1016.10108.38
ФПУ 85.5НПУ 84УМО 8111.0918.0925.0902.1009.1016.1083.99
ФПУ 103.81НПУ 101.81УМО 96.9111.0918.0925.0902.1009.1016.10100.54
ФПУ 31.4НПУ 28УМО 2711.0918.0925.0902.1009.1016.1027.98
ФПУ 540НПУ 539УМО 50011.0918.0925.0902.1009.1016.10535.70
ФПУ 113.4НПУ 113УМО 10911.0918.0925.0902.1009.1016.10112.91
ФПУ 69.5НПУ 63.3УМО 62.511.0918.0925.0902.1009.1016.1063.19
ФПУ 115.7НПУ 113.5УМО 108.511.0918.0925.0902.1009.1016.10113.12
ФПУ 263.4НПУ 256УМО 23611.0918.0925.0902.1009.1016.10255.79
ФПУ 322.1НПУ 315УМО 29911.0918.0925.0902.1009.1016.10315.24
ФПУ 457.6НПУ 451.5УМО 43211.0918.0925.0902.1009.1016.10448.71
ФПУ 274,3НПУ 274,3УМО 245.211.0918.0925.0902.1009.1016.10270.48
ФПУ 357.3НПУ 355УМО 31511.0918.0925.0902.1009.1016.10353.26
ФПУ 548.7НПУ 547УМО 52011.0918.0925.0902.1009.1016.10542.36
ФПУ 249НПУ 246УМО 23411.0918.0925.0902.1009.1016.10242.54
Ваше обращение принято. Ответ будет подготовлен и отправлен в течение 20 календарных дней. ok